岗位职责：1、负责公司行政后勤管理、行政外联等事务。 2、负责公司办公用品及固定资产管理。 3、协助招聘事宜并负责入职及离职手续办理。 4、经理临时交办的相关事项。任职要求：1、身体健康，品貌端正。 2 、具有团队协调能力，有责任心，并有长远规划，语言表达能力强。 3、熟悉办公软件，包括Word、Excel、PPT等办公软件，并能熟悉操作。 4、具备良好的口头表达及沟通能力。 5、逻辑思维清晰,做事认真,细致,具备主动积极的职业心态,良好的职业素质 6、工作勤奋,高效细致,责任心强,服从上级安排，良好的团队协作精神 7 、相貌端正，，有较强的语言表达和沟通能力；
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